记者手记丨强本领 促履职

　　纪检监察工作高质量发展，首先体现在案件办理的高质量上。而纪检监察干部的能力素质是决定案件质量的关键。

　　干部能力素质的提升，不是“纸上谈兵”，而是在办案实践中“千锤百炼”的结果。“乡案县审”为基层搭建起一个学业务、促提升的平台，纪检监察干部要在每一起案件的审理中找准自己的知识盲区和能力差距，有针对性地补短板强弱项。县级纪检监察机关要通过专题培训、以干代训等形式，帮助基层纪检监察干部更好掌握办案本领；要发挥考核“指挥棒”作用，将案件质量作为选人用人、评先评优的重要指标，推动基层把案件质量放在首位。

　　采访中，多名干部向记者坦言，基层纪检监察干部流动大，基层案件质量面临挑战。针对这一情况，各地应注重将办案流程、典型案例、证据标准等梳理成册，形成“操作指南”，让新手快速上手。同时要充分发挥协作区联合办案优势，通过骨干人员下沉帮扶等形式，降低人员流动对办案质量的影响。此外，要持续推动“乡案县审”工作落实落细，以制度化、规范化、常态化的工作机制，不断锤炼和巩固基层纪检监察干部的实战能力，为保障和提升基层案件质量提供坚实基础。（武利芳）