持续织密组织网络，体系贯通更加有力——

  党的基层党组织是党的肌体的“神经末梢”，国有企业基层党组织肩负着落实党的决策部署、推动企业改革发展的重要使命。

  中国农业银行党组织超过4.5万个、在岗党员26万余名，97%以上营业网点单独建立党支部，把党的温暖送到亿万群众身边；中储粮集团推动党建嵌入收储轮换、科技储粮、为农服务、风险防控全链条，在收购现场、科研项目、应急保供一线设置党员示范岗、成立党员突击队，守护“大国粮仓”、保障粮食安全……

  各地各国有企业不断建强组织体系，形成上下贯通、执行有力的严密组织，把党的组织建到车间班组、经营网点、工程项目、服务窗口、远洋船队。

  聚焦攻坚主战场，堡垒作用充分彰显——

  广大国有企业用好党员责任区、示范岗、突击队等载体，把最重的担子交给党员，把最硬的骨头交给支部。

  国家电网在特高压建设工地划设党员责任区，在高山峡谷间攻下复杂地质施工难关；中国铁建组建抢险党员突击队，在山洪险情前打通生命通道；中国远洋海运发扬“支部建在船上”优良传统，引领广大党员更好服务“一带一路”建设……

  一个支部就是一座堡垒，一名党员就是一面旗帜。各地各国有企业基层党组织持续把政治功能和组织功能转化为攻坚动能，让党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用在产业攻坚、民生服务一线充分体现。

  培育人才队伍，夯实长远发展根基——

  国有企业领导人员是党在经济领域的执政骨干，是治国理政复合型人才的重要来源。

  贯彻新时代党的组织路线，坚持党管干部原则，《中管金融企业领导人员管理规定》《中央企业领导人员管理规定》等一批主干性法规及配套文件出台，为加强国有企业领导人员队伍建设提供制度保障；围绕科技创新、战略性新兴产业发展方向，各企业广开进贤之路，把干部放到重大项目、艰苦岗位磨砺，锻造一批懂业务、善管理、敢创新、能攻坚的复合型人才队伍，涌现出一大批科技领军人才和“大国工匠”。

  坚持组织建设和人才培育双管齐下，加强党的组织体系建设，锻造高素质专业化干部人才队伍，不断将政治引领力和组织凝聚力转化为市场竞争力和发展推动力。

  激浊扬清——严明纪律规矩 净化政治生态

  2025年12月，习近平总书记对中央企业工作作出重要指示强调，要完善制度、强化监督，坚决惩治腐败，锲而不舍纠治“四风”，着力营造风清气正的政治生态。

  从述职评议的“考场”到整治违规吃喝的“现场”，从纪检监察组的穿透式监督到以案促改的“后半篇文章”，一场深刻的变化正在国有企业发生：管党治党螺丝越拧越紧，政治生态持续净化。

  近年来，广大国有企业以习近平党建思想为引领，把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

  “严”的锋芒，对准顽疾。

  2025年6月，国务院国资委党委召开国资央企集中整治违规吃喝推进会，通报违规吃喝、严重违反中央八项规定精神典型案例，对集中整治进行再部署再安排。

  抓典型、抓现行、抓通报，纪检监察机关持之以恒落实中央八项规定及其实施细则，从“四风”问题切入，紧盯违规吃喝、超标准接待、文山会海等问题深化整改整治，一体推进风腐同查同治，坚决扭转“企业特殊论”等错误观念，持续释放全面从严、一严到底的鲜明信号。

  “严”的震慑，在零容忍。

  2024年，全国纪检监察机关共立案87.7万件，留置3.8万人，给予党纪政务处分88.9万人，其中金融领域1.7万人、国有企业9.4万人……

  2025年，按照党中央有关要求，完成向中管企业全面派驻纪检监察组，强化组织自上而下的监督功能，纵深推进全面从严治党……

  以零容忍态度惩治腐败，严肃查处靠企吃企、设租寻租等问题，节奏不变、力度不减、尺度不松，始终利剑高悬、震慑常在。

  “严”的关键，管住权力。

  2026年3月，中共中央办公厅、国务院办公厅颁发《国有企业领导人员廉洁从业规定》，把“盲目追求政绩损害国家利益”“违反规定从事营利活动”“利用职权或者职务上的影响谋取私利”等列入禁止清单。

  立铁规矩、强硬约束，紧盯国企各级“一把手”、班子成员和关键岗位人员，在工程建设、招标采购、融资担保等重点领域推动监督嵌入事前论证、事中决策、事后评估全流程，边办案、边剖析、边整改、边治理，一个个“牛栏关猫”的漏洞被补上，权力运行的监督制约和风险防控机制不断健全。

  一系列扎实举措，推动纪律建设从“事后惩处”向前端风险防控和过程治理延伸，成效逐步体现在国有资产安全、生产经营改善、改革堵点疏通等各方面——

  招标采购、产权交易等环节的“暗门”堵住了，阳光交易成为常态，国有资产保值增值基础更加牢固；

  接待应酬少了，钻研业务多了，跑冒滴漏少了，成本管控实了，各项生产经营指标稳中向好；

  按程序、凭实绩导向立了起来，“硬骨头”有人敢啃、有人愿啃，制约发展的掣肘梗阻加快破解；

  …………

  清风正气，正转化为企业干事创业的实干担当劲头，转化为迎击市场风浪的定力和底气。

  十年淬炼，十年深耕。从党建工作要求写入公司章程，到动态调整党委（党组）前置研究讨论重大经营管理事项清单，从“双向进入、交叉任职”到党建与生产经营深度融合，党的领导融入公司治理各环节，习近平党建思想在国有企业落地生根。

  在中国共产党成立105周年、“十五五”开局起步的关键节点，中国共产党人发出治国必先治党、治党务必从严、党强才能国强的铿锵誓言。作为党执政兴国的重要支柱和依靠力量，国有企业千钧重任在肩，奋进正当其时。

  新征程上，广大国有企业以高质量党建引领保障高质量发展，把党的政治优势、组织优势不断转化为企业的创新优势、发展胜势，在服务党和国家工作大局中挺膺担当，在科技攻关和产业升级中勇立潮头，必将为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业作出新的更大贡献。